Tiếng Việt | English

19/04/2018 - 10:36

Những điển hình lao động giỏi, sáng tạo

Thực hiện phong trào thi đua Lao động giỏi, lao động sáng tạo với mục tiêu “Năng suất - chất lượng - hiệu quả, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”, nhiều công nhân, viên chức, lao động nỗ lực, năng động, sáng tạo trong công việc, xứng đáng là những điển hình tiên tiến.

Tận tâm với công việc

Những năm qua, bác sĩ trẻ Trần Kim Nhi - Trưởng phòng Kế hoạch tổng hợp Bệnh viện Đa khoa Long An, luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Hàng tháng, quí, bác sĩ xây dựng kế hoạch công tác, góp phần tạo điều kiện thuận lợi cho việc quản lý, điều hành của Ban Giám đốc bệnh viện; tham mưu tổ chức thực hiện tốt Đề án Bệnh viện vệ tinh và Đề án 1816;...

Bác sĩ Trần Kim Nhi

Bác sĩ Trần Kim Nhi

Bác sĩ Trần Kim Nhi có nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật (SKCTKT), ứng dụng vào thực tế đạt hiệu quả như SKCTKT trong việc tham gia xây dựng “Phần mềm quản lý thông tin hội chẩn chuyên khoa tại bệnh viện”, “Phần mềm quản lý thông tin cung cấp cho cá nhân, cơ quan”,... Đặc biệt, SKCTKT trong việc tham gia xây dựng “Phần mềm quản lý thông tin cung cấp cho cá nhân, cơ quan” đoạt giải ba trong Hội thi Sáng tạo kỹ thuật tỉnh Long An năm 2016-2017.

Bác sĩ Trần Kim Nhi chia sẻ: “Trong công việc, tôi luôn tận tâm, làm hết sức mình với tinh thần trách nhiệm cao, gương mẫu và tích cực vận động y, bác sĩ thực hiện các tiêu chuẩn đạo đức nghề nghiệp, sống lành mạnh, giản dị, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, thực hiện tốt các quy tắc ứng xử và những kỹ năng giao tiếp”. Bác sĩ Trần Kim Nhi được UBND tỉnh tặng bằng khen năm 2012, 2013 và 2017.

Có nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật hiệu quả

26 năm gắn bó với Công ty (Cty) Cổ phần May xuất khẩu Long An, chị Dương Hồng Loan - nhân viên kỹ thuật phân xưởng, là một trong những điển hình tiên tiến tiêu biểu của phong trào CNVCLĐ sáng tạo. Chị Dương Hồng Loan cho biết: “Với mong muốn góp phần mang lại lợi ích tốt nhất cho Cty, tôi luôn cố gắng, dành nhiều tâm huyết cho công việc để đạt hiệu quả cao. Khi Cty làm ăn hiệu quả thì đời sống công nhân sẽ tốt hơn”.

Chị Dương Hồng Loan - nhân viên kỹ thuật phân xưởng Công ty Cổ phần May Xuất khẩu Long An

Từ năm 2013-2017, với 5 SKCTKT: Cải tiến khuôn tạo hình, cải tiến gắn dây gia cố, cải tiến về phương pháp gấp dây của các mã hàng, tạo khuôn dập định hình mã hàng L191161 và tạo khuôn dập định vị, chị Dương Hồng Loan góp phần làm lợi cho Cty trên 14 tỉ đồng.

Là đảng viên, chị Dương Hồng Loan luôn có tư tưởng vững vàng, tuyệt đối tin tưởng vào chủ trương, đường lối của Đảng. Với tinh thần không ngừng học hỏi, cầu tiến nên từ công nhân, chị được tin tưởng đề bạt làm tổ trưởng sản xuất từ năm 1996-2001 và làm kỹ thuật phân xưởng từ năm 2002 đến nay.

Đam mê sáng tạo

Tốt nghiệp lớp Điện công nghiệp của Trung tâm Giới thiệu việc làm Long An, anh Nguyễn Vũ Thanh (SN 1985), vào làm tại Cty TNHH Dinh dưỡng động vật EH Long An Việt Nam (Cụm công nghiệp Long Định - Long Cang, huyện Cần Đước). Lúc đầu, anh làm ca trưởng, sau đó làm phó chủ nhiệm và bây giờ là chủ nhiệm điều hành bộ phận sản xuất của nhà máy. Ngoài ra, với vai trò Chủ tịch Công đoàn cơ sở Cty, anh là cầu nối giữa Ban Giám đốc và người lao động.

Anh Nguyễn Vũ Thanh

Anh Nguyễn Vũ Thanh

Anh Thanh bộc bạch: “Đam mê công việc nên tôi không ngừng học hỏi, sáng tạo. Ban Giám đốc luôn tạo điều kiện để người lao động trình bày các ý tưởng, giải pháp nâng cao năng suất, chất lượng sản phẩm”. Năm 2015, nhận thấy hệ thống phun bằng motor bơm 11kW trong dây chuyền sản xuất có nhiều nhược điểm: Lãng phí điện năng, dầu tràn ra ngoài, môi trường làm việc không sạch sẽ,... anh Thanh nghiên cứu hệ thống phun dầu tự động kết nối PLC phun dầu trong máy trộn liệu nhằm thay đổi công nghệ phù hợp hơn. Hệ thống mới này tăng khả năng kết nối với hệ thống cũ, áp lực dầu phun đều; không sử dụng motor phun mà sử dụng số hơi nén dư của nhà máy; có cân hoàn chỉnh, chính xác, kết nối PLC với máy tính và tự động phun theo cài đặt, tiết kiệm điện năng. Về hiệu quả kinh tế, vận hành hệ thống này, môi trường làm việc sạch sẽ, giảm thời gian vệ sinh và mang lại lợi nhuận cho Cty gần 500 triệu đồng/năm. Sáng kiến này đoạt giải khuyến khích Hội thi Sáng tạo kỹ thuật tỉnh Long An năm 2015. Ngoài sáng kiến này, anh Thanh còn có 5 sáng kiến khác được đưa vào sử dụng tại nhà máy, giúp Cty tiết tiệm trên 2 tỉ đồng/năm.

Kỹ sư trẻ nhiều sáng kiến

Quê tỉnh Bắc Ninh, học hết lớp 12, Trần Văn Tuyến khăn gói vào TP.HCM học Cao đẳng Kỹ thuật công nghệ, khoa Điện tử công nghiệp. Sau khi tốt nghiệp, anh Tuyến vào làm việc cho Cty Cổ phần Bêtông ly tâm Thủ Đức Long An (huyện Bến Lức) và đăng ký học tiếp Đại học Bách khoa. Hiện, công việc chính của anh Tuyến là quản lý thiết bị sản xuất. Là kỹ sư trẻ, anh nhiệt tình hưởng ứng phong trào phát huy cải tiến kỹ thuật trong dây chuyền sản xuất. Từ năm 2013-2017, anh có 5 sáng kiến, đề tài khoa học được các cấp đánh giá cao và làm lợi cho Cty về thời gian lẫn chi phí sản xuất.

Anh Trần Văn Tuyến hướng dẫn công nhân ứng dụng Robot hàn vào gia công mặt bích cọc ứng suất lực. Ảnh: Mai Hương

Anh Trần Văn Tuyến hướng dẫn công nhân ứng dụng Robot hàn vào gia công mặt bích cọc ứng suất lực. Ảnh: Mai Hương

Năm 2017, sáng kiến “Ứng dụng robot hàn vào gia công mặt bích cọc ứng suất lực” vào gia công hàn mũi cọc cho các sản phẩm cọc từ D300-D800 nhằm giảm nhân lực, tăng sản lượng, ổn định chất lượng mối hàn.

Anh Tuyến cho biết: “Khi chưa có ứng dụng này, chất lượng mối hàn phụ thuộc vào tay nghề thợ hàn. Việc nghiên cứu và ứng dụng thành công thiết bị này giúp chất lượng mối hàn đều hơn, thời gian gia công ngắn hơn. Đặc biệt, người thợ hàn tránh tiếp xúc trực tiếp với tia bức xạ hồ quang hàn, hạn chế làm hại mắt và giảm độc hại cho sức khỏe”. Với sáng kiến này, anh Tuyến nhận giải khuyến khích Hội thi Sáng tạo kỹ thuật tỉnh Long An năm 2016-2017.

Thực hiện sáng kiến “Ứng dụng robot hàn vào gia công mặt bích cọc ứng suất lực”, sau thành công của robot thứ nhất, Cty tiếp tục lắp ráp máy thứ 2 để đưa vào sử dụng vì tính hiệu quả. Các sáng kiến khác của anh Tuyến cũng được ứng dụng vào sản xuất của Cty như máy kéo đai; hệ thống rửa đá nghiền; dàn quay mẫu ly tâm D200x300mm; dây chuyền sản xuất cọc ván GD93-4; máy hàn măng xông mặt bích D300-D1000 bán tự động. Các sáng kiến này góp phần tăng chất lượng sản phẩm, tiết kiệm chi phí về nhân công và thời gian, trị giá 800 triệu đồng/năm.

Bác sĩ Trần Kim Nhi, chị Dương Hồng Loan, anh Nguyễn Vũ Thanh, Trần Văn Tuyến là 4 trong số những điển hình trong phong trào thi đua Lao động giỏi, lao động sáng tạo. Dù công việc mỗi người khác nhau nhưng tất cả đều chung niềm đam mê, sự nhiệt huyết, năng động, sáng tạo trong công việc./.

"Trong 5 năm (2013-2017), phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” do LĐLĐ tỉnh phát động được đông đảo CNVCLĐ ở các cấp CĐ tích cực hưởng ứng. Qua đó, có 5.500 sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, giải pháp, đề tài nghiên cứu khoa học của công nhân, viên chức, lao động được áp dụng vào thực tiễn và mang lại hiệu quả cao trên các lĩnh vực: Nông nghiệp, công nghiệp, xây dựng, y tế, giáo dục,... với giá trị làm lợi trên 631 tỉ đồng, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ phát triển KT-XH của tỉnh. Trong đó, có 493 đề tài nghiên cứu khoa học với giá trị làm lợi 246,5 tỉ đồng; 1 công trình nghiên cứu khoa học đoạt giải thưởng tại Hội thi Sáng tạo kỹ thuật toàn quốc; 39 công trình, đề tài nghiên cứu khoa học đoạt giải thưởng tại Hội thi Sáng tạo kỹ thuật của tỉnh và 1.200 SKCTKT được UBND tỉnh, LĐLĐ tỉnh tặng bằng khen về lao động giỏi, lao động sáng tạo”.

Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh - Lê Thị Rết

Song Hồng - Mai Hương

Chia sẻ bài viết


 
Liên kết hữu ích