Tiếng Việt | English

05/10/2017 - 17:17

Tổng Liên đoàn Lao động đề xuất phương án nghỉ Tết Âm lịch 2018

Tổng Liên đoàn Lao động ủng hộ phương án nghỉ Tết Âm lịch 2018 sẽ sắp xếp nghỉ 2 ngày cuối năm và 3 ngày đầu năm để tạo điều kiện tốt hơn cho người lao động trở về sum họp với gia đình trong dịp Tết.

Công nhân về quê ăn Tết. (Ảnh minh họa: Dương Chí Tưởng/Vietnam+)

Đại diện Tổng Liên đoàn Lao động nghiêng về phương án nghỉ Tết Âm lịch 2018 từ 2 ngày cuối năm cho tới 3 ngày đầu năm mới mà Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội đề xuất.

Đây là thông tin được đưa ra tại buổi họp báo giao ban báo chí quý 3 do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức ngày 05/10 tại Hà Nội.

Tại buổi họp báo, ông Trần Thanh Hải, Phó Chủ tịch thường trực Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam cho biết, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ủng hộ phương án sắp xếp kế hoạch nghỉ Tết Âm lịch năm 2018 gồm 2 ngày cuối năm và 3 ngày đầu năm mới vì tạo điều kiện tốt hơn cho người lao động về quê ăn Tết.

Theo ông Trần Thanh Hải, nhiều người lao động ở khu vực miền Trung, miền Nam là lao động di cư, đi làm xa quê nên cần thời gian di chuyển để trở về sum họp với gia đình trong dịp Tết. Các doanh nghiệp cũng sẽ không phải bố trí cho công nhân lao động nghỉ quá dài sau Tết.

Trước tình trạng, một số nơi xảy ra tình trạng đình công, tạm nghỉ việc tập thể do mâu thuẫn giữa quyền lợi của người lao động và doanh nghiệp thường xảy ra vào dịp cuối năm, Tết, ông Trần Thanh Hải cũng nhấn mạnh vai trò của hệ thống công đoàn cơ sở rất quan trọng trong việc lên tiếng cho người lao động, đàm phán và thương lượng với chủ sử dụng để bảo vệ quyền lợi của người lao động.

Đặc biệt, để khơi dậy vai trò của người đứng đầu công đoàn cơ sở, vào tháng 12 sắp tới, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sẽ tổ chức sự kiện xét chọn và tuyên dương 100 chủ tịch công đoàn cơ sở xuất sắc tiêu biểu toàn quốc trong đàm phán và thương lượng, bảo vệ quyền lợi của người lao động.

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cũng sẽ triển khai chương trình “Tết sum vầy 2018” , “Tấm vé nghĩa tình” và các hoạt động chăm lo Tết Mậu Tuất 2018 cho công nhân lao động trong các cấp công đoàn.

Đối với Tết Âm lịch: Điều 115 Bộ luật lao động 2012 quy định nghỉ Tết Âm lịch là 5 ngày. Nghị định số 45/2013/NĐ-CP ngày 10/5/2013 của Chính phủ cũng quy định thời gian nghỉ Tết Âm lịch người sử dụng lao động lựa chọn 1 ngày cuối năm và 4 ngày đầu năm hoặc 2 ngày cuối năm và 3 ngày đầu năm.

Dựa trên quy định của Bộ Luật Lao động, đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị-xã hội, Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội đề xuất nghỉ dịp Tết Âm lịch 2018 kéo dài 7 ngày gồm 2 ngày cuối năm, 3 ngày đầu năm và 2 ngày nghỉ bù của ngày nghỉ hằng tuần.

Theo phương án này, dịp nghỉ Tết Âm lịch sẽ kéo dài từ ngày 14/02/2018 đến hết ngày 20/02/2018 (tức từ ngày 29 tháng chạp năm Đinh Dậu đến hết ngày 05 tháng giêng năm Mậu Tuất). 

Theo phương án nghỉ 1 ngày trước Tết và 4 ngày sau Tết thì Tết Âm lịch năm 2018 nghỉ 7 ngày liên tục từ ngày 15/02/2018 đến hết ngày 21/02/2018 Dương Lịch (tức ngày 30 tháng Chạp đến Mùng 6 tháng Giêng). /.

Theo TTXVN

Chia sẻ bài viết


 
Liên kết hữu ích